COMUNICACIÒN

VIGÉSIMA CUARTA ACTIVIDAD

Del Tema: Roles, Liderazgo, Identidad, Cohesión.

PRÁCTICA 34: Roles y Liderazgo. Frases de líder.

Objetivos: Que los participantes:

• Comprendan que no basta tener intercambios de palabras, juicios, y criterio, sino que debemos mayor participación y el manejo de seguidores y evaluar las frases o citas que se te presentan.
• Experimenten, a través de este ejercicio, cómo percibimos a los líderes y que significados les otorgamos.
• Tener una amplía imaginación para que interpreten el significado de las frases que tenemos con los demás a través de las frases famosas.

Descripción de los objetivos:

Cada uno de nosotros percibe la realidad comunicativa a través de las frases que se presentan sobre lo que es un líder, de acuerdo a personalidades mundialmente conocidas. Tienes que escribir las distintas sensaciones, emociones, experiencias y reacciones que te provoca cada una de ellas y que nos dejan una enseñanza y entendemos lo que otros han escrito.
Que interpretemos los pensamientos que recibimos de los demás y de los que manejan seguidores que nos permitan elaborar nuestros propios juicios o que nos lleven a evocar afirmaciones positivas o negativas.

Actividades:

Al inicio de la sesión, los alumnos realizarán una práctica sobre lo que se ha visto en el tema. Se les pide que sólo tengan en la mesa lápiz o pluma, lo que esté a la mano. Que empiecen a escribir lo que les provocan las frases; se les recomienda que no copien ni pidan opiniones a los demás para no distorsionar los resultados.
Cada uno leerá todas las frases o pensamientos y escribirá, sobre cada uno de ellos sobre los renglones en blanco, lo que le evocan y ha logrado comprender.
Después de que todos hayan respondido el ejercicio, se les pide que lean sus respuestas y si las afirmaciones coinciden con las palabras que estaban pensando con lo que leen otros, entonces mencionaran que les provocó y si las respondieron de la misma manera.

Duración:

30 minutos.

Tamaño del grupo:

Hasta 60 personas.

Disposición del grupo:

Trabajaran al principio de manera individual y posteriormente en plenaria dentro del salón.

Material a utilizar:

Lápiz o pluma para escribir las impresiones que te provoca cada una de las frases o pensamientos que te presentamos. Haz de manera afirmativa cada una de tus contestaciones.
Frases de líder

1.- No se trata de ser el primero, sino de llegar con todos y a tiempo. - León Felipe

Estoy de acuerdo, ya que si somos un grupo debemos estarlo siempre en todo momento, tratando del bienestar de los miembros del grupo.

2.- Se ha alcanzado la excelencia como líder cuando la gente lo sigue a uno a todas partes, aunque sólo sea por curiosidad. Colin Powell

Muy cierto, ya que tener una personalidad que llame la atención beneficia en que los otros te sigan.

3.- Un líder sabe qué se debe hacer. Un administrador sólo sabe cómo hacerlo. - Ken Adelman

Si, los líderes son natos, siempre saben cómo dirigir a la gente que le rodea.

4.- La reflexión es uno de las principales medios que tienen los líderes de aprender del pasado. - Warren Bennis

Yo creo que todos tenemos esa capacidad, no solo los lideres.

5.- Lo que hacemos es resultado directo no sólo de qué y cómo pensamos, sino también de qué y cómo sentimos. - Warren Bennis

Por supuesto, siempre actuamos conforme sentimos en el momento tomando en cuenta nuestras experiencias pasadas.

6.- La diferencia entre un hombre común y corriente y un guerrero es que el guerrero lo acepta todo como un desafío, mientras que el hombre corriente lo toma todo como una bendición o una maldición. - Warren Bennis

Si, el guerrero acepta todo como un reto, mientras que algunos vemos las cosas como maldición por haber hecho algo, como un obstáculo que no podemos superar.

7.- Los líderes se distinguen de los demás por su constante apetito de conocimientos y experiencias, y, a medida que su mundo se amplía y se vuelve más complejo, sus medios de comprensión también se multiplican y se refinan. Warren Bennis

Sí, tengo una amiga que es así, siempre anda en busca de conocimiento, por lo que sabe cómo dirigir a un grupo de personas.

8.- La manera de atraer y motivar a las personas determina el éxito del líder. . Warren Bennis.

Sí, porque teniendo a los demás motivados, podrá darles ordenes y que lo apoyen.

9.- El carácter es vital en un líder, la base de todo lo demás. . Warren Bennis

Tiene que poseer un carácter fuerte, que resista a las opiniones de los integrantes del grupo, pero sobretodo para mantenerlos unidos.

10.- A los líderes no se les da un jefe; a los líderes se les maneja como líderes. Alfonso Romo.

Si, no soportan que los manden, ellos tienen la suficiente capacidad para ser ellos los que dirijan.

11.-La función de un líder es elevar las aspiraciones de las personas y liberar sus energías para que traten de realizarlas. - David Gergen

Tienen la función de cumplir con las aspiraciones que tienen sus integrantes, para son hechos, para llevarlos al triunfo.